“金牛固收團隊”實力護航 華安灃裕正在發行

今年A股大起大落，滬指既站上過3600點階段性高點，也曾兩次跌破3000點。行情復雜多變，投資若選擇與優秀的基金經理及投研團隊同行，更有望收獲較為舒適的投資體驗。華安基金鄒維娜團隊便是一支實力出眾的高效能固收投資團隊，該團隊由各路專家組成，曾連續六年7獲金牛獎。，鄒維娜團隊的全新力作——華安灃裕(A類：016794，C類：016795)正在發行，該基金將由團隊核心成員吳文明執掌，兼配股、債等多種資產，力爭在為投資者降低波動的同時實現較好回報。

事實上，華安基金鄒維娜團隊早已是業內知名的明星固收團隊，該團隊負責人為華安基金絕對收益投資部高級總監、“大類資產配置專家”鄒維娜，她擁有17年債券市場投研經驗、9年公募基金投資管理經驗，歷經多輪牛熊，擅長宏觀研判及大類資產配置。團隊成員包括“債券投資實戰家”吳文明、擅于資產配置擇時的李振宇、轉債和FOF等權益類投資經驗豐富的鄭偉山、擅長信用債投資的魏媛媛、精于宏觀利率研究和國債期貨投資的張陳杰等，覆蓋資產配置策略、宏觀利率策略、信用策略、交易策略等各領域。

從歷史投資成效來看，該團隊多資產投資實戰能力突出。基金定期報告顯示，截至2020年底，團隊代表作歷史年年正收益，且是全市場唯一一只在2016年-2020年間每個完整年度收益率均超過5.5%的公募基金。此外，團隊在華安基金的首秀產品華安灃瑞一年于今年1月底成立，募集規模超15億，受到投資者的認可。在年內的波動行情中，該基金對股債均采取緩慢建倉策略，于3月中旬大幅提升債券倉位，較好地把握住了債市上漲機會，而權益部分則維持較低倉位，一定程度上規避了A股此輪極端調整;并在二季度初主動增加權益倉位，同時自下而上精選性價比突出的優質成長股，為組合提供了業績彈性。

產品運作良好，自然離不開整個團隊的出色配合。鄒維娜團隊采用“1+N”管理模式，即在群策群力基礎上，由鄒維娜重點把握大類資產配置，確定各品種的投資比例和時機，團隊成員則根據自身能力圈，在股票和轉債、信用債投資、利率債擇時、國債期貨、股指期貨等細分領域進行投資研究及超額收益挖掘，發揮各自特長，實現能力圈交叉互補，共同為基金產品的業績增厚發力。正所謂“一人能挑千斤擔，眾人能移萬座山”，團隊成員的關系也恰似如此，團隊成員人人都能夠挑起千斤擔，團隊合在一起就能移動萬座山。

此次的新產品華安灃裕是一只二級債基，以債券資產打底，為提供組合基礎收益，同時運用股票、可轉債、國債期貨等多種策略做收益增強，該部分將由鄒維娜團隊內各細分資產領域專家分工協作完成。在權益投資上，新產品還會借助華安基金權益投研優勢，以華安權益研究平臺提供的各種股票風格組合和行業配置組合庫、精選股票池為基礎，根據市場風格變化動態優化結構，積極獲取阿爾法收益。在實力“金牛固收團隊”的保駕護航下，華安灃裕的未來表現值得期待，有資產配置需求、希望把握股債兩市機遇的投資者不妨適當關注該產品。

根據基金年報、季報數據，截至2022年6月30日，吳文明目前管理基金業績如下：

華安信用四季紅A成立日2011/12/8，業績比較基準為中債企業債總指數收益率×65%+中債國債總債指數×35%。2012年-2021年、2022年上半年歷史業績(業績比較基準漲幅)為8.23% (1.62%)、2.07% (-4.10%)、7.34% (6.28% )、12.80%(2.56%)、2.90%(-5.55%)、2.99%(-8.14%)、4.21%(0.93% )、2.47%(-0.93%)、4.05%(1.64%)、1.64%(0.32%)。歷任基金經理：蘇玉平(2011.12.08-2022.9.16)、石雨欣(2015.07.17-2017.06.26)、魏媛媛(2021.08.16-至今)、吳文明(2021.11.11-至今)。

華安灃瑞一年持有A成立日2022/1/25，業績比較基準為中債綜合全價指數收益率×85%+中證800指數收益率×10%+中證港股通綜合指數收益率×5%。2022年上半年歷史業績(業績比較基準漲幅)為1.71%(-1.39%)。歷任基金經理：吳文明(2022.01.25-至今)。

華安灃悅A成立日2022/8/23，業績比較基準為中債綜合全價指數收益率×90%+中證800指數收益率×8%+中證港股通綜合指數收益率×2%。成立不足6個月，不披露業績。歷任基金經理：吳文明(2022.08.23-至今)。

風險提示：基金管理公司不保證本基金一定盈利，也不保證最低收益。基金的過往業績并不預示其未來表現，基金管理人管理的其他基金的業績并不構成基金業績表現的保證。基金產品收益存在波動風險，投資需謹慎，詳情請認真閱讀本基金的基金合同、招募說明書等基金法律文件。

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